事業内容

プレスリリース
トピックス
HOME > 事業内容トップ > リクルーティングサービス事業部 > コンサルタント紹介1

コンサルタント紹介1

コンサルタントA 男性(33歳)
今までの経歴
人材業界10年 役職 シニアマネージャー
半導体、自動車サプライヤー業界に顧客を多く持つ。企業の技術傾向差異から業界のトレンドまで的確に把握し、キャリアコンサルタントを行なう。
『企業と求職者双方に時代を先読みした提案を』
技術系職種の皆様は、様々な分野に応用可能な専門技術を有していながら、ご自身の可能性を限定的に捉えていらっしゃる方も多く、そういう方々に多角的な視点から有効なキャリアパスの方向性を示していけるようアドバイスしています。エレクトロニクス系の雑誌や専門紙にも目を通し、企業と求職者双方に、時代を先読みしたご提案をするよう心掛けております。
私の心に残るコンサルタント記
候補者: 日本人32歳女性大学院卒
転職前: 日系の大手電機メーカーの半導体関連子会社で、新卒から6年間、液晶ディスプレイの設計・評価・解析業務を担当。最終年収620万(TOTAL)。
転職先: 欧州系半導体メーカーのマーケティングエンジニア。ディスプレイの市場分析、製品仕様の策定、販促企画を担当。年収780万(年俸)。
最初にお会いしたときは、金融や化粧品業界で働きたいと、今までのキャリアとは全く異なる分野を希望されていました。彼女が会った他のエージェントは、経験を全く無視したこのような転職は無理だと彼女に伝えており、私もそういうお話をしました。LSI分野ではリーダーもこなす彼女がこのようなキャリアチェンジを希望する深い理由を知るべきだと考え、特に彼女とはコミュニケーションの頻度を高く保つようにしていました。何度も話すうちに、彼女が今までの仕事と全く同じことをこれからも繰り返していくのはつまらないと感じていること、そして現在の働き方に疲れを感じていることがわかりました。

そこで薦めたのが、大手欧州系半導体メーカーのマーケティングエンジニアの求人です。候補者は語学スキルに加え、半導体開発経験を持っていなくてはいけません。彼女の職務経歴と完全にマッチしますし、社風も米系半導体メーカーよりは好みに合うと判断しました。この企業は、システムLSIに強く、その品質の良さは欧州では定評があります。現在日本の液晶ディスプレイマーケットにも進出しているという部分でも、彼女の経歴はずれがありませんでした。

この転職活動で、彼女が応募したのは結局私が進めたこの1社だけでした。彼女の希望の本質を理解し、また彼女の経験の意味と価値をどのエージェントよりも理解していたから、成約に至ったケースだと思っております。
彼女は今回の転職に非常に満足しており、前職の同僚のご紹介も受けております。また紹介先企業からも感謝され、これ以降技術者の採用を中心にいろいろと相談を受けることも多くなりました。