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2010年度
決定件数No.1 |
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| トップクラスの決定実績 |
Microsoft、SAP、accenture、ABeam Consulting |
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グローバルウェイのリクルーティングサービスは、外資系IT企業やコンサルティングファームを中心に150社との取引実績があります。
求人企業の経営層が事業戦略を立案する段階から人材の採用に至るまでコンサルティングサービスを実施しております。
業界出身のコンサルタントが多く在籍しており、IT・コンサルティング系職種への理解が深く、そのキャリアコンサルティングには定評があります。
業界におけるマーケットトレンド、企業業績、求人情報の魅力を熟知したコンサルティングにより、紹介先求人企業への入社率が高いことから、求人企業からもサービスの質を評価されています。
また、インターネット業界やベンチャー企業の出身者を積極的に採用し、顧客業界と職種の拡大強化に成功しています。
グローバルウェイのサービスポリシーは、求職者の評価を全方向から行い満足のいく転職を実現するためのコンサルティングを提供していくというところにあります。
その徹底したサービス姿勢は多くの求職者からも満足いただいております。これは同時に、採用側である求人企業の満足にもつながっており、グローバルウェイのサービスには常に厚い信頼が寄せられています。
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IT業界や外資系に特化した転職サイトとして「121転職」を2008年5月にオープンしました。
「転職者一人ひとりの人生から企業とのマッチングを考えたい」という信念の下に、業界に精通したキャリアコンサルタントチームが結成されているのが特徴の一つです。特に外資系企業への転職は年々希望者が増えつつある反面、文化やコミュニケーションの取り方など、様々な面で日系企業と違いがあり、その違いに戸惑うケースが少なくありません。
「121転職」では、まずそうした差異をなくし新しい職場にスムーズに馴染めるよう「転職サポートサービス」を充実させており、ウェブサイトを通して常にキャリアコンサルタントと密接な連携が取れるよう、外資系に特化した面接対策や入社までのサポートを一貫して行っております。また「121転職」では入社後も引き続き専任のキャリアコンサルタントが就くため、業界の動向や転職後の懸念点などをケアすることが出来、転職者から好評を得ています。
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